Mediator gesucht? Wenn zwei sich streiten, braucht’s einen Dritten – mit Nerven aus Stahl!

Wenn zwei sich streiten, freut sich… naja, nicht das Unternehmen, nicht die Kollegen – aber der Mediator! Denn der bekommt einen Auftrag, um das Chaos zu entwirren. Klingt lustig? Ist es aber nicht.

Warum einen Mediator?

Manchmal sind die Fronten zwischen Kollegen oder Führungskräften so verhärtet, dass jede Diskussion eher an eine endlose Ping-Pong-Schlacht erinnert. „Ich habe recht!“ – „Nein, ich!“ – „Doch!“ – „Eben nicht!“ Und das geht dann in Dauerschleife.

Doch im Unternehmen geht es nicht darum, wer am lautesten schimpft oder am längsten schmollt, sondern um gemeinsame Ziele: zufriedene Kunden, ein funktionierendes Team und um Unternehmenserfolg. Und wenn das ohne externe Hilfe nicht mehr klappt, dann ist es Zeit für einen Mediator.

Warum hilft ein Mediator?

Ein guter Mediator macht nicht einfach „Husch husch, alles wieder gut!“, sondern sorgt dafür, dass die Streithähne mal über den Tellerrand gucken – oder noch besser: mit den Augen, Ohren und Gedanken des anderen sehen.

Denn oft reicht ein Perspektivwechsel, damit jemand plötzlich sagt: „Ach soooo! So hab ich das ja noch gar nicht gesehen!“ 

Warum ist es so schwer einfach damit aufzuhören?

Manchmal ist es komplizierter: Unser Gehirn spielt uns Streiche. Da steht Kollege X – aber unser Unterbewusstsein sieht in ihm plötzlich die keifende Mutter von damals oder den cholerischen Sportlehrer, der uns in der 5. Klasse bloßgestellt hat. Bäm! Kampfmodus aktiviert. 

Ohne dass wir es merken, rutschen wir in alte Verhaltensmuster. Plötzlich geht’s nicht mehr um den eigentlichen Konflikt, sondern um Emotionen aus der Vergangenheit. Und dann kannst du noch so sehr mit Engelszungen reden – nichts bringt den anderen zur Vernunft.

Lösung? Klar: Ein Mediator mit Aha-Effekt!

Ein Mediator hilft dabei, diese unbewussten Dynamiken sichtbar zu machen – und genau dort anzusetzen, wo reine Kommunikation einfach nicht mehr weiterkommt. Mit gezielten Fragen und Methoden sorgt er für diese magischen Aha-Momente, die den Konflikt auflösen können.

Also, wenn es in deinem Unternehmen brennt und du einen Mediator brauchst – wir sind bereit!

Mail: empfang@psycolife.de Telefon: 0176 10092902

Weil ewige Streitigkeiten nicht nur Nerven kosten – sondern auch die Kaffeeküche zur Kampfzone machen.